我们目前正在为成都公司寻找一位合适的HR adminstrator, TMO group在中国电子商务领域已运营10年，并将其在中国的公司从上海扩展到成都。此职位将向我们在上海的人力资源和行政经理报告，并将在人力资源和行政程序方面紧密合作。

人力资源团队支持：

• 在招聘网站上发布职位空缺，搜索和筛选简历，安排面试，收集reference check结果
• 维护内部招聘制度
• 在入职和离职过程中为员工提供支持
• 社保公积金等HR文档和基本数据更新和报告（AL，OT，人才库更新）
• 统计员工的出勤情况，例如每日出勤，每月收集等。

行政职责：

• 能够专业的处理来电，在必要和紧急情况下发送消息沟通
• 接收并协调包裹，邮件，传真等的分发
• 负责电话，传真，打印机，办公室用水和清洁等的管理。
• 负责安排文具采购
• 批准情况下的基本物品购买

要求：

• 大专及以上学历
• 至少2年相关工作经验
• 专业的文秘和沟通能力
• 熟练掌握计算机和office文档
• 具有团队精神
• 灵活，适应性强，出色的人际交往能力
• 服务意识，勤奋工作，性格开朗（热情，耐心，积极等）
• 良好的普通话能力，英文（口语和书面）能力优秀者优先考虑